Palik atsiliepimą Spausdinti RSS

Kaip palengvinti dirbančių mamų kasdienybę?

Kaip palengvinti dirbančių mamų kasdienybę?
 Reporters / Scanpix

Lietuvoje gyvenančioms ir vaikus auginančioms mamoms dažniausiai nepakanka laiko bendrauti su savo vaikais, o viena svarbiausių to priežasčių – beveik neegzistuojanti galimybė rinktis laisvą darbo grafiką.

Dauguma apklausoje dalyvavusių dirbančių ir vaikus auginančių mamų (67 proc.) šiuo metu dirba pilną darbo dieną. Pusę darbo dienos dirba tik 4 proc. apklausoje dalyvavusių dirbančių motinų, o lanksčiu darbo grafiku naudojasi vos 6 proc. respondenčių. Penktadalis (22 proc.) pažymėjo, kad šiuo metu nedirba.

Nors patogiausiu darbo režimu beveik pusė (44 proc.) apklausoje dalyvavusių moterų laikytų darbą laisvu grafiku, dauguma respondenčių  (70 proc.) tokios galimybės neturi. Tiesa, beveik trečdalis mamų (28 proc.) jaučiasi patenkintos dirbdamos pilną darbo dieną –  laiko tokį grafiką geriausiu. Ketvirtadalis apklausoje dalyvavusių mamų rinktųsi dirbti pusę dienos.

Nors mobiliosios technologijos visame pasaulyje neįtikėtinai sparčiai tampa neatskiriama kiekvieno žmogaus gyvenimo dalimi, verslo sektoriuje šių technologijų įsisavinimas nėra toks greitas. Dideliu barjeru išlieka spausdinimo paslaugų statiškumas: dažniausiai, norėdami sutvarkyti verslo reikalus, verslo vartotojai yra priversti naudotis stacionariu kompiuteriu, prijungtu prie įmonės spausdintuvo. Tuo tarpu HP manymu, 85 proc. išmaniųjų telefonų vartotojų norėtų spausdinti tiesiai iš savo telefonų.

„Verslas pradeda suprasti debesų kompiuterijos galimybes ir kaip tai gali padidinti įmonės produktyvumą. Be to, tai suteikia papildomos naudos darbuotojams, ypač dirbančioms mamoms ir tėčiams, nes leidžia jiems geriau suderinti darbo laiką su šeimos poreikiais ir išlikti produktyviems netgi keliaujant, o ne sėdint biure, – sakė Janas Huckfeldtas, HP vaizdų ir spausdinimo grupės viceprezicentas rinkodarai.

Respondenčių taip pat buvo klausiama, kokią veiklą su vaikais rinktųsi, jei turėtų daugiau laisvo laiko. Dirbančios mamos per papildomą laisvą laiką norėtų padėti vaikams spręsti jiems iškylančias problemas (73 proc.) ir ugdytų vaiko įgūdžius palaikyti tvarką namuose (69 proc.). Dalis mamų eitų drauge su vaikais pasivaikščioti (66 proc.) ar papildomą laiką skirtų kultūriniam lavinimui: lankytųsi muziejuose, teatre ir pan.(59 proc.).

Pusė apklausoje dalyvavusių motinų, turėdamos daugiau laisvo laiko, labiau kontroliuotų, kiek laiko vaikas praleidžia prie televizoriaus ir kompiuterio (47 proc.), šiek tiek mažiau mamų norėtų tą laiką skirti padėti vaikams paruošti pamokas (45 proc.) ar daugiau domėtis vaiko mokymosi rezultatais (43 proc.). Tiek pat mamų (43 proc.) papildomą laiką skirtų maisto gaminimui namuose.

Būdamos laisvesnės, 37 proc. mamų laiką skirtų vežioti ir pasiimti vaikus iš mokyklos, o trečdalis mamyčių (34 proc.) papildomą laiką skirtų paskaityti vaikams prieš miegą.

Papildomo laisvo laiko ir lankstesnį darbo grafiką socialiai atsakingas verslas savo darbuotojams gali išrūpinti mobiliųjų technologijų pagalba. Investuodamos į efektyvią debesų kompiuterija paremtą technologiją ir spausdinimo įrenginius organizacijos gali sulaukti didelės grąžos ne tik sustiprindamos verslo produktyvumą, bet ir suteikdamos darbuotojams didesnį darbo grafiko lankstumą, leisdamos jiems geriau derinti darbą su pilnaverčiu šeimos gyvenimu ir vaikų auginimu.

Pateiktus rezultatus atskleidė technologijų bendrovės „Hewlett-Packard“ (HP) kartu su „CV Online“ Lietuvoje balandžio mėnesį atlikta apklausa, kurioje dalyvavo daugiau nei 1000 respondenčių.

Zebra.lt
2011-05-02
JŪSŲ KOMENTARAS
Vardas*: El. pašto adresas:
ZEBRA redakcija už komentarų turinį neatsako bei pasilieka teisę pašalinti netinkamus, pažeidžiančius įstatymus skaitytojų komentarus. Už komentarus tiesiogiai ir individualiai atsako juos paskelbę skaitytojai, kurie gali būti patraukti baudžiamojon, administracinėn ar civilinėn atsakomybėn. Informuokite ZEBRA redakciją apie netinkamus komentarus.
SUSIJUSIOS NAUJIENOS
9 iš 10 samdinių negali koreguoti savo darbo grafiko 9 iš 10 samdinių negali koreguoti savo darbo grafiko

Beveik 88 proc. apklaustų samdomų darbuotojų teigia dirbantys pagal nustatytą grafiką ir negalintys jo koreguoti, parodė Statistikos departamento atliktas tyrimas.

Darbo efektyvumą geriausiai skatina aktyvios atostogos Darbo efektyvumą geriausiai skatina aktyvios atostogos

Atstogos ir poilsis nuo darbo neabejotinai turi didelę įtaką darbo efektyvumui, rodo atlikta apklausa Lietuvoje. Daugiau nei pusė apklausoje dalyvavusių respondentų pripažino, jog po atostogų jie dirba daug efektyviau ir į darbą grįžta labiau motyvuoti.

Nėštumas

Specialistas pataria: jeigu motinystę temdo nepasitenkinimas figūra

Motinystė – džiaugsmo šaltinis daugeliui moterų. Apmaudu, kai optimistinę nuotaiką slopina dvejonės, ar dar bus įmanoma susigrąžinti prieš nėštumą buvusią figūrą, pašalinti sunkaus išbandymo...

Vaistas nuo depresijos po gimdymo – žiupsnelis egoizmo

Vaistas nuo depresijos po gimdymo – žiupsnelis egoizmo(3)

Šį straipsnį apie depresiją po gimdymo norėčiau pradėti...

Lietuvos šeimos nori saugiai gimdyti ne tik ligoninėse

Lietuvos šeimos nori saugiai gimdyti ne tik ligoninėse

Lietuvos šeimas ir tėvus vienijančios nevyriausybinės...

Aukštakulniai dviems: kokią avalynę rinktis nėštumo metu?

Aukštakulniai dviems: kokią avalynę rinktis nėštumo metu?

Ar žinote, kas sugalvojo aukštakulnius? Ogi galantiškojo...

Patarimai: saulė – itin naudinga bandant pastoti

Patarimai: saulė – itin naudinga bandant pastoti(1)

Jei svarstai, kad artimiausiu metu norėtum susilaukti...

Mankšta nėštumo metu: ką gali Kegelio pratimai?

Mankšta nėštumo metu: ką gali Kegelio pratimai?

Ar esate girdėjusios apie Kegel pratimus, besidomėdami...

Kaip sekti vaisiaus judesius?

Kaip sekti vaisiaus judesius?(3)

Vienas iš sveiko besivystančio nėštumo požymių – vaisiaus...

skaityti daugiau naujienų